本文目录一览：

• 1、民主生活会征求意见整改情况报告
• 2、民主生活会对领导的建议
• 3、领导班子成员征求意见表意见和建议三篇
• 4、2022年民主生活会征求意见情况国企公司领导班子“五个带头”
• 5、民主生活会上级征求意见回复意见(建议)参考
• 6、民主生活会征求意见和建议

民主生活会征求意见整改情况报告

1、民主生活会征求意见整改情况报告按照自治区地税局关于认真召开2011年度党员领导干部民主生活会工作的进一步部署安排，我局积极制定实施方案并充分准备。此次民主生活会聚焦对照调研和征求的问题、意见，深入查找自身问题，开展批评与自我批评，剖析原因、探寻对策、提出思路，为后续整改及未来工作筑牢根基。

2、民主生活会征求意见整改情况报告2011年，在区局党组和市政府的正确指导下，在刘书记和同志们的帮助下，我本人在思想与能力方面均得到了显著提升。特别是在深入学习实践科学发展观活动期间，我围绕加强自身建设、创新机制以及推动税收事业科学发展，开展了一系列有益的探索与实践，进一步健全了各项制度规定。

3、本次民主生活会旨在对照调研和征求的问题、意见，认真查找自身问题，开展批评和自我批评，找原因、寻对策、提思路，为下一步的整改和今后的工作打好基础。现就我分管的工作以及群众的意见建议，将2011年民主生活会征求意见整改情况报告如下，欢迎同志们批评指正。

民主生活会对领导的建议

1、领导应深入基层，关心职工生活，掌握一线员工实际困难，并积极帮助解决问题，真正为职工群众排忧解难。 对于职工反映的问题，领导不应相互推诿，而应主动协调，力求妥善处理。 建议领导增加与一线职工的沟通交流，推行人性化的管理模式，提升职工的工作满意度和效率。

2、在民主生活会中，对领导的建议主要包括以下几点： 注重团队建设 加强团队协作：领导应鼓励员工积极参与决策，建立良好的团队合作文化，提高工作效率和质量。 定期团队会议：通过定期的团队会议，讨论工作中的问题，分享经验和知识，促进团队内部的沟通与交流。

3、关于民主生活会给领导的建议，以下是一些具体的建议： 领导应多下基层关心职工，了解基层职工的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，了解职工的想法，切实为职工办实事、办好事。 对职工反映的实际问题，不应推来推去，应积极协调解决。 建议增加领导与一线职工的交流，实行人性化管理。

4、对领导班子的建议，在民主生活会上可以这样提：加强团结协作 领导班子要增强团队意识，形成工作合力。定期召开班子会议，共同商讨决策，确保信息畅通。鼓励班子成员间相互支持，共同面对挑战。提升领导能力 领导班子应不断学习新知识，提高自身业务素质。注重培养战略眼光和创新思维，以适应时代发展需求。

5、对领导在民主生活会上的建议，可以从以下几个方面来提：加强学习与思考 建议领导持续深入学习党的理论和方针政策，不断更新知识结构，以适应新时代的发展要求。同时，鼓励领导多思考如何将理论与实际工作相结合，创新工作思路和方法。

6、民主生活会给领导提的意见和建议：加强干部培训与选拔 加大干部培训力度：应切实增强培训的实际效果，改革培训主渠道，多举办短期、精品培训班，提高效率，注重培训内容的实用性和针对性。探索建立对拟提拔领导干部的政治理论水平资格考试制度，确保领导干部具备扎实的理论基础。

领导班子成员征求意见表意见和建议三篇

1、．领导班子一定要维护好团结，要以学校发展目标为核心，同心同德、团结一心，带领全校教职工奋勇开拓，取得更好的成绩。要在全校弘扬正气，说真话，办真事，做事光明正大，不做背后文章，不搞小动作，不给任何人干扰学校正常秩序、破坏学校发展的机会，切实维护好安定团结的大局。

2、对领导班子的意见和建议 关心职工：领导班子应多下基层关心职工，了解职工的实际工作生活情况，积极协调解决职工反映的实际问题。管理落实：在管理规章制度检查落实方面需持之以恒，不断强化。资金投入：公司应更加科学合理的安排资金，加大基础设施改造投入力度。

3、、领导应多下基层，了解基层党员干部的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，建议多一些人性化管理，增加领导与基层干部的交流。 （2）、建议领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、专业人才的培训，提高管理人员的意识和知识。

4、为此，我们将任务进行细化，根据班子成员的职责合理分工，院长书记各司其职，各负其责，各项工作有条不紊的开展。医院重大问题我们坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定，决策过程坚持领导、专家、群众三位一体的决策原则。

2022年民主生活会征求意见情况国企公司领导班子“五个带头”

1、征求意见内容聚焦“五个带头”核心要求，重点征求以下方面意见：带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义：围绕理论学习深度、党性修养提升等提出建议。带头牢记“国之大者”，贯彻新发展理念：涉及“双碳”战略落实、提质增效举措等。带头践行以人民为中心的发展思想：关注员工关怀、群众联系机制等。

2、三）带头践行以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定，积极投身全面建设社会主义现代化国家的火热实践 深入基层调研不够经常：在日常工作中，由于工作繁忙等原因，深入基层调研的次数不够多，对基层的实际情况了解不够深入，导致在制定政策、推动工作时存在脱离实际的现象。

3、五）带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任方面 履行全面从严治党主体责任不到位：在履行全面从严治党主体责任方面，有时存在“上热下冷”的现象，导致一些基层单位和部门在党风廉政建设方面存在薄弱环节。

民主生活会上级征求意见回复意见(建议)参考

关于“我为群众办实事”实践活动的建议 在上级党委的统筹安排和指导下，基层党组织开展的“我为群众办实事”实践活动虽取得了一定成效，但仍存在一些问题。针对此，我们提出以下建议：建立项目制推进机制：建议上级党委以项目制形式推进该活动持续开展，明确项目目标、责任人和完成时限，确保每一项实事都能得到有效落实。

针对上级党委在民主生活会中提出的征求意见，经过认真梳理和分析，现回复如下：关于党员系统开展基本理论学习的问题 上级党委指出，党员在基本理论学习方面缺乏计划和指导，案例学习安排较多，而理论学习安排相对较少。

民主生活会上级征求意见回复意见（建议）参考（辣味偏重）理论学习系统性不足，需强化顶层设计上级党委对党员马克思主义基本理论学习缺乏系统性规划，存在“重案例、轻理论”倾向。

年专题民主生活会“五个带头”对照检查征求意见建议 总体评价班子政治立场坚定，思想解放程度较高，创新意识突出，决策科学民主，能够统筹推进各项工作。在贯彻党的路线方针政策、落实上级决策部署方面表现积极，但在部分工作的执行效率与资源整合能力上仍有提升空间。

民主生活会征求意见和建议

上级党委印发的一些工作方案和要求在总体上符合单位实际，但在细节之处仍有待推敲打磨。针对此，我们提出以下建议：加强基层意见征集：在印发方案之前，建议上级党委和各部门多征求基层单位的意见和建议，确保方案更加符合基层实际和群众需求。通过充分调研和论证，提高方案的针对性和可操作性。

民主生活会上级征求意见回复意见（建议）参考（辣味偏重）理论学习系统性不足，需强化顶层设计上级党委对党员马克思主义基本理论学习缺乏系统性规划，存在“重案例、轻理论”倾向。

针对上级党委在民主生活会中提出的征求意见，经过认真梳理和分析，现回复如下：关于党员系统开展基本理论学习的问题 上级党委指出，党员在基本理论学习方面缺乏计划和指导，案例学习安排较多，而理论学习安排相对较少。

领导班子成员：自查与互查结合。中层管理人员：聚焦执行层问题。一线员工代表：反映基层实际需求。外部合作伙伴：听取承包商、供应商等建议。意见情况汇总（14条）（一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义加强专题研讨：建议定期组织“两个确立”专题学习会，结合行业案例深化理解。

年专题民主生活会“五个带头”对照检查征求意见建议 总体评价班子政治立场坚定，思想解放程度较高，创新意识突出，决策科学民主，能够统筹推进各项工作。在贯彻党的路线方针政策、落实上级决策部署方面表现积极，但在部分工作的执行效率与资源整合能力上仍有提升空间。